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敦煌市:“四个聚焦”走好党建引领 乡村振兴“赶考路”

 2022/09/22/ 10:57 来源:掌上敦煌

  敦煌市坚持以党建引领为引擎,以乡村振兴为主线,以党史学习教育为抓手,立足“四个聚焦”,推进党建与各项工作融合发展,走好党建引领乡村振兴“赶考路”。

  聚焦政治引领,压实乡村振兴“责任链”。市委发挥“一线指挥部”作用,多次召开全会、常委会、专题会进行部署,市委主要负责同志逢会必讲、调研必问、谈话必提,带动各级落实落细“五级同抓”政治责任,推动全市上下把主要精力用在巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接上来。坚持联镇、包村、到户“无缝覆盖”,建立县级领导、帮扶单位责任人、镇级包村干部、驻村第一书记、村组干部五位一体“N+1”帮扶机制,先后组织发动93个市直部门、34家驻敦单位、56家帮扶企业下沉到村开展帮扶,选派109名机关干部驻村工作,组织122家非公企业开展“百企兴村”行动,帮建组织、帮立项目、帮引资金、帮带产业、帮解难题,新整合1.08亿元资金、31个项目投向镇村,确保责任上肩、措施到位、工作提质,进一步凝聚形成全面推进乡村振兴的强大力量。

  聚焦组织建设,筑牢乡村振兴“桥头堡”。着力完善村党组织领导各类组织工作机制,推进党建促乡村振兴“三位一体”综合改革,建立56名村党组织书记兼任村民委员会主任、集体经济组织、农村合作组织、金融室、农机服务队和供销社负责人等“1+6”组织体系,着力提升村级党组织服务群众能力,着力解决说话没人听、办事没人跟的问题,带动村集体经济收入全部达到5万元以上。以60个“样板党支部”、示范党支部为重点,创新开展“帮一联三”争创活动,按季度开展“骏马”“蜗牛”比拼亮晒,推进党支部建设创新创优。推动乡村振兴带头人队伍建设,鼓励105名村干部和后备干部参加大专学历提升教育,专题培训、研讨培训、外派培训等多方式提升素质,着力培养适应新时代要求的治理能力。

  聚焦社会治理,发挥乡村振兴“磁力场”。坚持把乡村治理作为检验提升镇村组织力的试金石和磨刀石,重点在产业发展、环境整治、拆乱治违、土坯房改造等一线组建“党员突击队”166支、设立“先锋示范岗”320多个,发动党员群众全员“动起来”,累计清理垃圾、畜禽粪污等4600余吨,干头树2400余株,整治秸秆、柴草、农机具堆放点880余处,拆除废弃厂房、棚舍475余处,新改建卫生户厕1836座,改圈209座,完成农房改造1518户,在党组织的引领下,农村环境风貌得到质的改善提升。依托新时代文明实践站,党员干部带头开展志愿服务活动206场次,持续推进抵制高价彩礼等移风易俗行动,引导群众弘扬优良传统,培育淳朴民风,厚植文明村风,让乡村更有“气质”。

  聚焦民情恳谈,提升服务水平“暖民心”。在全市推广党建引领乡村振兴民情恳谈会制度,让老百姓在台上提意见,镇村干部在台下听实情,通过一线倾听诉求、宣讲政策、化解问题,千方百计研究解决群众“急难愁盼”问题,切实将好事办实、实事办好,不断提高人民群众的获得感和满意度。截至目前,全市各镇村和部门已召开各类恳谈会500多场次,参与恳谈的群众23400多人次,听取各类意见、建议570多条,解决各种实际问题280多个,化解矛盾纠纷100余起,受到了群众的普遍好评。推行老干部经济社会发展通报座谈会制度,定期组织老干部观摩、调研、视察,倾听他们对全市经济社会发展、党的建设等方面的意见建议,一批群众最关注、最关心、最现实的利益问题得到了有效解决。

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